近期召开的中央全面深化改革领导小组第二十九次会议强调，要加大对各级政府和公务员失信行为惩处力度，将危害群众利益、损害市场公平交易等政务失信行为作为治理重点。据统计，在全国法院失信被执行人名单信息系统中，被纳入失信“黑名单”的“官员失信”案件目前超过1100件。

官员失信不仅失的是自己的私信，更致使政府公信力的流失。官员在社会民众心中代表着政府，是政府权力的行驶者，官员在社会经济活动中频频失信，不仅影响自己的名誉，更会导致政府在社会上的公信力流失，产生民众不信任政府的恶劣后果。一旦民众不信任政府，政府的权威就会被削弱，社会诚信环境也会受到严重影响，与之而来的其他负面事情就会接踵而至。

“新官不理旧账”不应成为官员失信的挡箭牌。在一些“官员失信”案例中，赖旧账成为主要原因，部分“官员失信”缘于不少党政机关主要领导换人，继任者拿出“新官不理旧账”作挡箭牌。但无形之中也阻隔了民意、斩断了党和人民群众的血肉联系，赖掉了群众的信任。

新官作为政府权力的承接人，一句“不理旧账”怎能推脱责任；离任者不理清自己的债务，“拍屁股走人”行为缺乏领导干部应有的担当精神。一段时间以来，由于对地方政府缺乏有效监管和考核，少数基层政府盲目举债发展，欠下发展债，但由于基层政府财力有限，未能如期偿还。而继任官员不理旧账，以谁主债谁负责将债权人拒之门外，导致历史性欠债无法偿还。

而“官员失信”屡禁不绝，与失信成本低紧密相关，一些被执行主体自恃所作所为是“为公家办事”，打着公家的旗号，以公家为后盾，把欠债认为理所当然，把问责惩戒视为无物，一定程度上助长了“为公失信”的势头。

加强专项清理，构建和谐的社会诚信体系。实施“官员失信”行为专项清理势在必行。遏止“官员失信”，要依照社会诚信体系建设要求，为政府量身打造“不愿失信、不能失信、不敢失信”的考核制度，对失信行为说“不”，杜绝“老赖”。司法机关也要刚性执法，严格执法，加大执法力度，按照权责要求，严厉惩处，对“官员失信”形成震慑。同时，将失信与任职、评聘、晋升等挂钩，营造一处失信、处处受罚的氛围，按照“谁欠账、谁清偿”原则，明确责任，杜绝“赖账”行为，构筑“官员失信”防火墙。